Miami, FL, lunes 9 de diciembre de 2024.
Un nuevo estudio realizado por Simply Business ha identificado las ubicaciones de EE. UU. con más propietarios de empresas menores de 40 años.
Si ha notado una tendencia de compañeros de trabajo que dejan sus trabajos para iniciar sus propias empresas, no está solo. La propiedad empresarial entre los estadounidenses más jóvenes está aumentando, especialmente en ciertas partes del país.
Tradicionalmente, los estadounidenses de mayor edad han tenido más probabilidades de poseer empresas, gracias a una mayor experiencia, recursos financieros y redes profesionales. Sin embargo, el espíritu empresarial atrae cada vez más a los estadounidenses más jóvenes, que ahora lo ven como una carrera profesional viable. Aunque pueden tener menos capital, los adultos más jóvenes suelen tener menos obligaciones financieras (como hipotecas o gastos familiares), lo que les facilita asumir los riesgos de iniciar un negocio. Además, sus habilidades e intereses tienden a alinearse bien con las nuevas oportunidades en la economía digital, que a menudo requieren costos iniciales más bajos.
En los últimos años, los cambios económicos y laborales han impulsado niveles récord de nuevas aplicaciones comerciales, lo que refleja un aumento del interés empresarial entre los trabajadores más jóvenes. Según datos recientes de la Oficina del Censo de EE. UU., casi tres de cada 10 propietarios de empresas en todo el país tienen menos de 40 años, y poco más del 6% de los trabajadores menores de 40 años ahora dirigen sus propios negocios.
Tasas de propiedad de empresas entre adultos jóvenes
La propiedad de empresas entre estadounidenses menores de 40 años está en su punto más alto en 20 años
Este aumento del espíritu empresarial entre los jóvenes estadounidenses marca una reversión de las tendencias observadas a principios de la década de 2000 y después de la Gran Recesión. De 2001 a 2015, la proporción de propietarios de empresas menores de 40 años disminuyó del 30,7% a un mínimo del 25,3%.
Parte de la disminución fue impulsada por el envejecimiento de la fuerza laboral del país. A medida que las generaciones mayores continuaron trabajando más tiempo, los trabajadores más jóvenes naturalmente representaron una proporción menor de los propietarios de empresas, incluso cuando sus cifras generales se mantuvieron relativamente estables.
Otro factor en juego fue que la propiedad empresarial entre los adultos jóvenes ha sido especialmente sensible a las condiciones macroeconómicas. Antes de la Gran Recesión, la proporción de trabajadores menores de 40 años que eran propietarios de empresas aumentó, alcanzando un máximo del 6,4% en 2004 y 2005. Sin embargo, a medida que la economía se desaceleró y entró en recesión, las tasas de propiedad de empresas jóvenes cayeron, alcanzando un mínimo del 5,2% en 2015.
Sin embargo, desde 2015, tanto la proporción de propietarios de empresas menores de 40 años como el porcentaje de trabajadores jóvenes propietarios de empresas han aumentado considerablemente. En 2023, los propietarios de empresas menores de 40 años representaban el 29,3% de todos los propietarios, y el 6,4% de los trabajadores jóvenes eran propietarios de empresas, los niveles más altos en aproximadamente dos décadas. Este resurgimiento se alinea con el crecimiento económico, mayores oportunidades de autoempleo y el auge de plataformas digitales que han reducido las barreras al emprendimiento, particularmente para los jóvenes.
Las industrias más populares para los jóvenes empresarios
Los empresarios menores de 40 años están muy concentrados en los campos digital y creativo.
Desde 2018, el porcentaje de propietarios de empresas menores de 40 años ha aumentado en casi todos los sectores, y los campos digitales y creativos siguen siendo especialmente populares entre los empresarios más jóvenes. En el sector de la información, que incluye el desarrollo de software, la publicación digital y los servicios de Internet, casi la mitad (45,3%) de los propietarios de empresas tienen ahora menos de 40 años, frente al 37,9% en 2018. De manera similar, la industria de las artes, el entretenimiento y la recreación vio jóvenes La propiedad empresarial aumentó del 33,4% al 38,5%, lo que pone de relieve el fuerte atractivo de los campos creativos para los trabajadores más jóvenes.
Por el contrario, ciertas industrias con barreras de entrada más altas (como requisitos de licencia, capital inicial significativo o grandes gastos operativos) siguen siendo opciones menos comunes para los propietarios de empresas jóvenes. Campos como el comercio mayorista, las finanzas y los seguros, los servicios profesionales y la atención médica tienen las proporciones más bajas de propietarios menores de 40 años. Además de los altos costos de entrada, estos sectores tienden a operar de manera más tradicional, ofreciendo menos oportunidades para el trabajo flexible impulsado en línea. modelos que ahora favorecen muchos trabajadores jóvenes.
Propiedad de empresas jóvenes por estado y ciudad
Los jóvenes propietarios de empresas se concentran en partes del oeste montañoso, el medio oeste y el sur.
Los jóvenes propietarios de empresas se concentran en gran medida en las montañas del oeste, el medio oeste y el sur, con estados como Utah, Dakota del Norte y Wyoming a la cabeza. Utah encabeza la lista, donde el 37,3% de los propietarios de empresas tienen menos de 40 años, seguido de Dakota del Norte con un 35,1% y Wyoming con un 34,4%. Oklahoma y Texas también ocupan un lugar destacado, con un 33,6% y un 33,5% de propietarios de empresas menores de 40 años, respectivamente.
Muchos de estos estados se benefician de costos de vida más bajos y han visto aumentos recientes en su población joven, creando condiciones favorables para los empresarios más jóvenes. En contraste, el Noreste—con costos más altos y menos trabajadores jóvenes—reporta algunos de los niveles más bajos del país de propiedad de empresas jóvenes. Los cinco estados con la proporción más pequeña de propietarios de empresas menores de 40 años se encuentran todos en Nueva Inglaterra.
Este patrón se refleja también en las principales áreas metropolitanas. Entre las grandes áreas metropolitanas, Birmingham, AL, tiene la mayor concentración de jóvenes propietarios de empresas con un 37,1%, seguida de Fresno, CA (36,8%) y Austin, TX (36,4%). Otras ciudades con altas tasas de propiedad de empresas jóvenes incluyen Oklahoma City, OK, y Grand Rapids, MI, cada una con un 35,2%. Por el contrario, las principales áreas metropolitanas del noreste, incluidas Hartford, CT; Washington, DC; Boston, MA; y Baltimore, MD, todos reportan tasas inferiores al 25%.
Para los adultos jóvenes que aspiran a ser sus propios jefes, este informe destaca las ciudades y sectores donde sus pares están teniendo éxito. Las industrias digitales y creativas, con barreras de entrada más bajas, tienden a atraer a más empresarios jóvenes, mientras que las ciudades asequibles (especialmente en el Sur) les permiten invertir más en sus negocios que simplemente en llegar a fin de mes. Estos conocimientos revelan dónde están prosperando los jóvenes propietarios de empresas y sugieren dónde podrían existir oportunidades similares.
Aquí hay un resumen de los datos de Miami-Fort Lauderdale-West Palm Beach, FL:
Proporción de todos los propietarios de empresas menores de 40 años: 27,8%
Proporción de todos los trabajadores menores de 40 años: 40,8%
Proporción de trabajadores menores de 40 años que son propietarios de empresas: 11,2%
Proporción de todos los trabajadores que son propietarios de empresas: 16,4%
Total de propietarios de empresas menores de 40 años: 153.997
Total de propietarios de empresas: 554.087
Total trabajadores menores de 40 años: 1.377.172
Trabajadores totales: 3.373.118
Como referencia, aquí están las estadísticas de todo Estados Unidos:
Proporción de todos los propietarios de empresas menores de 40 años: 29,3%
Proporción de todos los trabajadores menores de 40 años: 46,3%
Proporción de trabajadores menores de 40 años que son propietarios de empresas: 6,4%
Proporción de todos los trabajadores que son propietarios de empresas: 10,2%
Total de propietarios de empresas menores de 40 años: 5.271.643
Total de propietarios de empresas: 17.991.919
Total trabajadores menores de 40 años: 81.891.336
Trabajadores totales: 176.873.526
Este trabajo tiene licencia CC BY-NC 4.0., puedes encontrar el artículo original en inglés en:
https://www.simplybusiness.com/resource/cities-with-most-business-owners-under-40/
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